In je werk kun je te maken krijgen met kritiek. Soms krijg je kritiek op je werk, soms ben jij degene die iemand anders ergens op aanspreekt. Met beide kanten van kritiek moet je leren omgaan. Goed Gevoel geeft de basisregels. Als je kritiek geeft De eerste regel die je in acht moet nemen is dat je altijd begint met iets positiefs over de ander te zeggen. Het is niet je bedoeling om hem volledig de grond in te boren, maar om hem te helpen groeien en beter te worden in zijn werk. Bovendien heeft de ander toch niet alleen maar slechte kanten? Als je eerst iets positiefs zegt, ben...

Je bent goed in je werk en weet over het algemeen wel hoe je bepaalde projecten en opdrachten het beste aan kunt pakken. Maar soms heb je toch behoefte om met anderen te praten, ervaringen uit te wisselen en jullie aanpak te vergelijken. Intervisie kan daarbij een nuttig hulpmiddel zijn, meldt tooStylish. Dat is een zelfhulpmethode waarbij collega’s elkaar helpen om beter te worden in hun werk. Een effectieve intervisiegroep bestaat uit gelijkwaardige medewerkers. Er is dus niemand die een hogere functie heeft, of meer ervaring dan de anderen. Zo eens in de acht weken komen jullie bij elkaar om je kennis te delen en bij te dragen aan de...

Niet iedereen is geschikt om manager te worden. Helaas is dat niet altijd even duidelijk bij degenen die over de promoties gaan en zo kan het dus gebeuren dat je onder een incompetente manager komt te werken. Die zijn er in soorten en maten, meldt AskMen.com. De site zette er een paar voor je op een rijtje, compleet met tips over hoe je met elk type het beste om kunt gaan. Hier vind je er twee. De Micromanager is het type dat het liefst alle touwtjes zelf in handen houdt. “Als je wilt dat iets goed gedaan wordt, moet je het zelf doen”, is zijn motto en hij kijkt je...

Er zijn van die werkdagen dat je lekker van start gaat om dan halverwege de dag ineens tot de ontdekking te komen dat je gigantisch achterligt op schema en alles op alles moet zetten om je werk toch nog af te krijgen. Gevolg? Veel stress en overuren. En het ergste is: vaak is het niet eens je eigen schuld dat je de deadline niet haalt. Volgens AskMen.com zijn er vier typen collega die je dag behoorlijk onproductief kunnen maken. Die kun je dus beter zoveel mogelijk vermijden! De Vergaderaar De Vergaderaar is zo’n collega die altijd bezig is meetings, besprekingen en vergaderingen over van alles en nog wat te organiseren....