Wanneer je de sollicitatieronde(n) hebt overleefd en de baan aangeboden krijgt, is er nog één ding waar je over moet onderhandelen: je contract. Niet zo onbelangrijk natuurlijk, want hier komt ook je salaris aan bod!

Veel mensen denken dat het normaal is om een ‘starterssalaris' te accepteren. Laat je echter niet in de luren leggen. Als je met een laag salaris begint, blijft het heel lang laag. Je krijgt telkens slechts een percentage meer en dit wordt ook weer berekend over je huidige salaris.

Vecht tijdens de onderhandeling dus om je startsalaris zo hoog mogelijk te krijgen. Volgens Askmen.com zijn veel mensen bang dat als ze om meer vragen, de werkgever ze dat kwalijk zal nemen. Dat is meestal niet het geval, dus vraag om dat beetje meer of die belangrijke secundaire voorwaarden.

Ben je nog niet toe aan onderhandelen omdat je jouw droombaan nog steeds niet gevonden hebt? Kijk dan ook meteen even in het vacatureaanbod van Stepstone.